[1]
G. Bartkowiak i A. Krugiełka, „Możliwości usprawniania twórczego myślenia u szczególnie uzdolnionych pracowników, wyróżniających się zespołów pracowniczych i kadry kierowniczej w organizacji”, OIZ, t. 51, nr 1146, s. 139-154, cze. 2013.